Deputy HR Manager

Sehati Putri Restaurant, sebuah restoran yang dikenal dengan hidangan lezat dan layanan yang hangat, sedang mencari seorang Deputy HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki visi untuk mengembangkan dan memperkuat fungsi HR dalam perusahaan, serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan manajerial yang kuat.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan bernegosi.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan memiliki minat untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat berharap dapat berkenalan dengan Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu HR Manager dalam mengelola fungsi HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.
• Mengkoordinasikan proses rekrutmen dan onboarding untuk posisi baru.
• Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri.
• Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.
• Mengelola data karyawan dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.
• Membantu dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Berkoordinasi dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.
• Menyediakan dukungan administratif kepada HR Manager.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di industri restoran atau perusahaan serupa.
• Memiliki sertifikasi profesional seperti SHRM-CP atau SHRM-SCP akan menjadi nilai tambah.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan manajerial yang kuat.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan tekanan tinggi.
• Pengalaman dalam mengelola tim dan sumber daya manusia.
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
• Penguasaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau BambooHR.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait